Техник-программист или программист? В чем отличие? У кого работа более востребована? У кого больше зп?
вообще по барабану
главное не на какую специальность, а в какое УО
техникумы у нас вроде бы в упадке и в народе называются лохарнями, так что мне кажется, что рациональнее было бы закончить образование в какой-нибудь приличной школе с физмат-уклоном
кстати, список изучаемых дисциплин мог бы здорово пролить свет на тайны этих специальностей
Мне показалось правильным объяснение отсюда https://toster.ru/q/491510
Среднее специальное образование: техник-программист.
Высшее образование: инженер-программист.
Кто такой «просто программист» непонятно.
> У кого больше зп?
З/П больше у того, кто лучший специалист, кто лучше работу работает и кто лучше ищет работу с большей зарплатой.
Не бывает. Ни «техников-программистов», ни «просто программистов». Бывают программисты, которые работают в конкретных компаниях над конкретными проектами с использованием конкретных технологий (языков программирования и API).
А «зп» больше всего у тех, кто работает со сложными и дорогими технологиями в области, которая требует специальных знаний. Навскидку: биржевая торговля, средства разработки, финансовая инженерия, управление рисками, системы управления базами данных, операционные системы, системы управления технологическими процессами, встроенное программное обеспечение для сложных устройств промышленного и медицинского назначения. И не в России.
Чем отличается программист и инженер-программист?
Простой 1 комментарий
Единый квалификационный справочник. Имеет смысл только в организациях с гос. участием, где по разработанной тарифной сетке идёт начисление зарплаты. В коммерции свободы больше, могут обзывать почти как попало (думаю).
bizlog.ru/eks/eks-1/172.htm
Требования к квалификации:
Техник-программист I категории: среднее профессиональное образование и стаж работы в должности техника-программиста II категории не менее 2 лет.
Техник-программист II категории: среднее профессиональное образование и стаж работы в должности техника-программиста не менее 2 лет.
Техник-программист: среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы.
bizlog.ru/eks/eks-1/131.htm
Требования к квалификации:
Инженер-программист I категории: высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности инженера-программиста II категории не менее 3 лет.
Инженер-программист II категории: высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности инженера-программиста III категории или других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет.
Инженер-программист III категории: высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и опыт работы по специальности, приобретенный в период обучения, или стаж работы на инженерно-технических должностях без квалификационной категории.
Инженер-программист: высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет либо других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет.
Профессия: программист. Не всё однозначно
Мы писали о фронтендерах и бэкендерах, о мобильной разработке и о тестировании, но это были частные случаи. Когда человек подходит к первой или очередной профессии, он редко говорит, что станет разработчиком под iOS или проктологом, как правило это звучит «программистом» и «врачом». Специализация приходит позже, с опытом. Но чтобы твёрдо заявить, что ты хочешь стать программистом, врачом, архитектором, геологом и т.д., нужно избавиться от романтизации профессии и подойти к ней здраво и осмысленно. Даже если вы вдруг решили стать программистом, чтобы «войти в айти после 35-ти». Если говорить о программистах с позиций романтики, то это люди, которые превращают наши замыслы в код и делают жизнь лучше, проще, удобнее. Если говорить прямо, то работа программиста — напряжённый, зачастую рутинный труд с множеством плюсов и минусов. Об этом и поговорим.
Художник — Надежда Коткина, позировал — cyber_roach
Кто это?
За термином «программист» могут скрываться узкопрофильные программисты, разработчики программного обеспечения, инженеры, системные аналитики и т.д. Тем не менее, всех программистов объединяет одно — умение облечь человеческие требования в машинный код, чтобы сделать труд или развлечение автоматизированным, удобным, простым. Программист создаёт инструкции для компьютера, в результате выполнения этих инструкций получается какой-то целевой результат.
Вам стоит задуматься, не будущий ли программист вы, если…
… ваша мотивация исходит изнутри, вам нравится процесс управления компьютером, вы хотите не просто использовать программу (игру, приложение), но и знать, как она работает, модифицировать её.
… вы не ожидаете бешеных доходов и не думаете о том, что программирование — новый рок-н-ролл, первично именно желание творить магию: превращать идеи в код.
… вы знаете, как сделать лучше любую программу, любой сайт, любое мобильное приложение. Вы точно знаете, что можно хотеть от программы и мечтаете научиться делать совершенный код.
Где нужен?
Сегодня программисты нужны везде и я не думаю, что этот тренд изменится в ближайшие 10-15 лет. Программисты нужны в промышленности, науке, космосе, бизнесе, медицине, транспорте и даже не в ИТ-компаниях (шутки шутками, а вы знаете, как трудно найти отличного программиста 1С или разработчика для интернет-магазина на 1С-Битрикс?!). В общем, даже в институте церкви и благотворительности есть спрос на программистов. И это здорово, потому что вы можете не просто выбрать профессию программиста, но и соотнести её со своим увлечением: химией, биологией, механикой, связью и даже историей и лингвистикой. Более того, если вы будете сочетать в себе навыки разработки ПО и основы профильной деятельности, ваша цена на рынке здорово вырастет, а конкуренция изменится.
Поэтому вам нужно понять не столько, где работать, сколько что именно из разработки вам ближе.
Важно понимать ещё одно разделение.
Базовые требования к профессионалу
Само по себе написание кода — это не самая сложная задача, гораздо сложнее понять требования, интерпретировать их и перевести в понятный машине язык. Работать с заказчиком кода (здесь мы имеем в виду и клиента, и коллег, и работодателей и т.д.) это всегда нервы и приключения, потому что они сами не знают, что хотят, мыслят упрощённо и считают технологии всемогущими. Но если вы претендуете на то, чтобы быть профессиональным программистом, вам необходимо не только хмуро бить по клавишам, но и активно работать с людьми, с техническими заданиями, требованиями и т.д. Это отличает программиста от простого кодера.
Необходимость знания иностранных языков
Можно ли обойтись в разработке без знания иностранного (в частности английского) языка? Можно. Достаточно выучить синтаксис и слова языка программирования, мыслить и общаться вы можете исключительно на русском языке. Незнание языка не будет помехой в карьерном росте, развитии, коммуникациях в очень многих компаниях.
Однако — что даёт знание иностранного языка?
Где учиться
В современных российских вузах есть масса программистских специальностей, есть бакалавриат и магистратура, есть форматы дополнительного образования. Если вы ещё только выбираете свой вуз, то, конечно, стоит идти на специальный факультет, либо на физику, математику и другие технические специальности.
Если программирование вам нужно как вспомогательный инструмент для основной специальности, то либо поищите смежный вариант (типа медицинской кибернетики и информатики), либо обучайтесь параллельно главной специализации.
Если у вас уже есть образование, то для вас есть самообразование, различные курсы, онлайн-школы, корпоративные университеты и т.д. Вы можете изучать программирование с помощью этих средств обучения либо полностью самостоятельно или даже с ментором. О дополнительном образовании можно почитать здесь.
Обращаю ваше особое внимание: высшее образование по-прежнему важно, поскольку оно имеет значение для работодателя, нужно при переезде в другую страну, а также даёт базу, основу, которая позволит быстро развиваться в любом новом направлении.
Более того, не столько важно, какой язык программирования вы освоите, сколько важно, что вы знаете о математике, алгоритмах, вычислениях, сетевом и серверном администрировании, принципах организации сетей, стеках и проч. А эту основу как раз неплохо дают в вузах.
Лучшие книги и средства обучения
Для каждой специальности есть свой набор книг и ресурсов для обучения, но есть вещи, которые стоит прочитать всем.
Из любимых ресурсов:
Ещё одна огромная и свежая подборка полезного онлайна для программистов.
Совет: даже если вам иногда лень заниматься, слушайте лекции хотя бы фоном, так вы погрузитесь в терминологию, обратите внимание на какие-то незаметные при напряжённом изучении моменты.
Мифы профессии
Про программистов ходит очень много мифов и слухов: про характер, грубость, неумение строить личную жизнь и т.д. Но это частные случаи, которые можно найти в профессии. Например, я был одно время близок к сфере медицины и могу сказать, что там тоже немало замужних за работой и женатых на работе, немало суровых интровертов и грубых, но профессиональных ребят (скорее, задолбанных). Да и вообще сложно представить «анклав» счастья в какой-то определённой сфере.
А если программист ещё и геймер… Всегда можно найти пару 
Поэтому я разберу четыре самых популярных мифа.
Главный совет
Если вы учитесь быть программистом, однажды вам обязательно захочется бросить это всё, потому что путь покажется слишком длинным. Вы устанете от однообразных тренировочных задач, каждая неудачная компиляция будет вызывать тупое, болезненное отчаяние, вам будут сниться указатели, рекурсии и принципы ООП (ну или неудачные вызовы функций). Вся эта возня покажется безумного далёкой не только от вашего первого самостоятельного проекта, но и от первого корпоративного мержа…
Желание бросить — первый признак того, что вы идёте верным путём, что вы действительно напрягаетесь, а не мастрячите какой-то код методом копипаста из Google (даже не с GitHub!). Только когда вы настолько натренируетесь на простых задачах, что они вам станут противно скучными, вы сможете уверенно перейти на новый этап с отличной базой знаний.
Совет простой: не бросайте. Отвлекитесь, переспите с этими мыслями, забросьте обучение на неделю и вернитесь. Вы сами не заметите, как в голове что-то «щёлкнет» и всё встанет на свои места и вот он, первый мерж, первое код ревью, первый коммит в open source, первое выступление на митапе, свой пет-проект, первые задачи на должности миддла. Не останавливайтесь — всё будет!
Программист VS Инженер
Привет, Хабр. Я достаточно давно наблюдаю за ИТ рынком, но никогда ничего не писал. Это первая часть моей первой пасты, а посему прошу сильно не хейтить.
Таков путь
В своих статьях я хочу поделиться опытом поиска, обучения и интеграции интернов или джунов в продуктовую команду (не путать с фриланс-командами или типа того).
В первую очередь, нужно понимать, что всё написанное ниже сугубо моё личное, субъективное мнение. Оно основано на многолетних наблюдениях и опыте, в частности, опыте и наблюдениях последних пяти лет. Разумеется, не претендую на исключительность и не утверждаю, что оно является истиной в последней инстанции.
В первой части мы рассмотрим разницу между двумя гранями одной и той же сущности. А это, в свою очередь, поможет вам определиться с тем, кого вы хотите видеть в своей команде.
Рассмотрим два базовых варианта:
Программист
На самом деле, разницы между рядовым программистом нашего времени (вы ведь тоже видите эти бессовестно врущие рекламы «стань Java разработчиком за 3 месяца!»?) и аккаунт-менеджером Светой — не так уж и много. Разумеется, я не говорю обо всех-всех аккаунт-менеджерах или обо всех программистах. Я беру основную «массу», которая, судя по всему, будет хейтить этот пост (первая версия была намного жёстче). Поехали.
Программист — просто исполнитель
Для большинства в наше время программирование стало просто работой. Да, самой, что ни на есть, простой работой, что, впрочем, и неудивительно; и объявления про курсы «Java за 3 месяца» тому прямое доказательство.
Программист может писать, а может не писать.
Он будет делать ваши фичи, задавать минимум вопросов, или напротив, максимум (про таких я расскажу в следующей части).
Программист редко задумывается о трендах, новшествах. Он пишет так, как рекомендуют топы (зачастую) или как советуют топовые дев-блоггеры. Я, к примеру, совсем не понимаю, почему у Facebook столь отвратная, нелогичная и запутанная организация фронта, и почему это модно. Вот, хоть карму мне уроните, но не понимаю.
Программистом может стать каждый!
К сожалению, это горькие реалии нашего времени.
С одной стороны, это круто! Прогресс не стоит на месте, человечество развивается. А с другой (девочки из HR агенств меня поймут), рынок перенасыщен некомпетентными или низкоквалифицированными кадрами!
Да, он в принципе перенасыщен, ценники стали выравниваться. Безумных вакансий, где компании ищут джунов за ₽100к, не осталось. По крайней мере, я таких давно не наблюдаю. Лиды всё чаще стоят до ₽250к, ну и т.д.
Найти программиста просто
Это действительно так, но, нужен ли вам «такой программист»? Сейчас если взять среднестатистического frontend разработчика, он безусловно пройдёт собеседование, так как каналы типа WebDev публикуют вопросы с собесов разных компаний и, разумеется, ответы на них, а на ютьюбе шарят гайды по всяким штукам типа замыканий, промисов, коллбеков и прочих «нужных» штук.
На выходе мы получим фронтендера, который за месяц научился всему тому, чему обычно учат на курсах до полугода, а что на самом деле?
На самом деле получается картина маслом: разраб не понимает базовых принципов веб-разработки (DOM, CSS Flow Layout, HTML 5 API, es6+, immutability, etc), он делает так «как показывали в том видосике». Или делает по принципу «я вам тут по доке писал…норм же?»
Кому нужен программист?
Безусловно, такие кадры тоже имеют определённую ценность.
Кому они могут быть полезны в первую очередь?
Инженер
Как правило, бóльшую часть жизни посвящают саморазвитию и учению.
Глубокий анализ
Инженеры разберут ваше легаси на атомы, найдут узкие места, предложат пути решения, если инженер с большим опытом, то он и команду в состоянии подобрать при наличии HR агенства или вообще в одиночку.
Ему не нужно ТЗ, так как знает, что это бесполезная трата времени, а декомпозицию и постановку тасок проще проводить непосредственно знакомясь с требованиями по входу в проект.
Сперва анализ требований, потом проектирование, уже в конце разработка. Да, именно так и в таком порядке. По большому счёту, соотношение потраченного времени распределяется подобным образом: 40/40/20, ну, само собой ±.
Применение мощных практик
Применение сложных практик тоже является ключевой фишкой, ведь если спросить рядового разработчика, что он знает про *DD, с бóльшей долей вероятности дать внятного ответа он не сможет, с инженерами иначе. Код зачастую пишется через TDD, планирование флоу работы над продуктом из клиента посредством набора практик из BDD, проектирование продукта через DDD.
Качество кода зачастую на порядок выше, чем у программистов. Пока не стало модно использовать линтеры и тайпчекеры всем было плевать как писать и для чего писать, сейчас конечно всё стало несколько иначе, но тенденции не сильно изменились: чистота, читабельность, масштабируемость, модульность кода наёмных разработчиков по-прежнему оставляет желать лучшего.
Кому нужен инженер?
И что теперь?
В следующей части мы рассмотрим несколько вариантов привлечения людей в вашу команду, в зависимости от вашего выбора (программист или инженер). Рассмотрим весь процесс поиска. Варианты автоматизации процесса. Что делать если откликов очень мало или наоборот очень много. А самое главное — каким должно быть эффективное тестовое задание для ваших будущих товарищей по клавиатуре.
Техник-программист: плюсы и минусы профессии
Информационные технологии не стоят на месте и беспрерывно усовершенствуются, что ведет к изменениям в технологиях производственных процессов, бизнесе и других сферах деятельности. Становление информационного общества послужило толчком к необходимости наличия специалистов, обладающих соответствующими знаниями. В связи с этим, профессии, связанные с программированием, являются востребованными на современном рынке и абитуриентам, которые еще не определились с выбором будущей профессиональной деятельности, следует присмотреться к данной сфере. В IT-сфере можно выделить достаточное количество специализаций; сегодня предлагаем ознакомиться с профессией «техник-программист».
Общие сведения
Возникновение профессии берет свое начало в середине ХХ века, когда появились первые компьютеры. Раньше большое внимание отводилось обслуживанию оборудования, то с течением времени техник-программист все чаще стал отвечать именно за обслуживание и ввод в эксплуатацию программных скриптов.
Техник-программист – это специалист, в обязанности которого входит выполнение технической работы и участие в разработке исходного программного кода на определенном языке программирования, проведение тестирования ПО и его технического обслуживания.
Технические программисты делятся на три категории:
1 категория – прикладные программисты. Отвечают за разработку программного обеспечения, которое необходимо для работы организации. Например, программист 1С.
2 категория – системный программист. В обязанности такого работника входит разработка операционных систем, интерфейсов для баз данных и работа с сетями. Следует отметить тот факт, что данная категория является достаточно редкой и высокооплачиваемой.
3 категория – Web-программист. Деятельность такого сотрудника состоит в работе с сетевыми ресурсами, а именно глобальными сетями. Он занимается созданием динамических страниц, разработкой web-интерфейсов к базам данных.
Профессиональные навыки:
Технический программист должен обладать такими профессиональными навыками и умениями, как:
Личностные качества:
Человек, который хочет связать свою жизнь с профессией «техник-программист», должен обладать определенными качествами. В таких специалистах особенно ценится:
Достоинства профессии:
Недостатки профессии:
Обязанности
В перечень должностных обязанностей техника-программиста входит следующее:
Место работы
При поиске работы техник-программист может обращать внимание на следующие вакансии:
Что касается непосредственно мест для трудоустройства, то специалист, получивший квалификацию техника-программиста, может найти работу:
Следует отметить, что в первом случае трудоустройства, от специалиста требуют выполнения следующих требований: заниматься разработкой ПО, осуществлять изменения в исходном коде, устранять программные ошибки кода.
Также следует отметить, что приведенный перечень – это лишь начало большого списка мест для трудоустройства программиста. Сейчас на любом предприятии возникает потребность в таких кадрах, поэтому молодой специалист может пробовать предоставлять свои услуги на основе фриланса.
Обучение
Образование техника-программиста подразумевает как среднее специальное образование, так и получение высшего образования соответствующего направления. Подготовка кадров осуществляется по направлению «Программирование в компьютерных системах» (Код специальности: 09.02.03), квалификация – техник-программист.
Либо для поступления в среднее специальное учебное заведение необходимо сдать ГИА по:
Для поступления в высшие учебные заведения необходимо сдать следующее ЕГЭ:
В соответствии с государственными стандартами, подготовка специалиста данного профиля осуществляется с изучением следующих дисциплин:
Изучить данные дисциплины и получить диплом о среднем специальном (техник-программист) или высшем образовании (инженер-программист) можно в следующих учебных заведениях:
ВУЗы и академии:
Колледжи и техникумы:
Курсы и тренинги:
Заработная плата
Профессия «Техник-программист» на рынке труда пользуется популярность. На многих популярных сайтах для поиска работы имеется большое количество открытых вакансий именно для таких специалистов. Помимо востребованности кадров, положительным фактором является и уровень зарплаты. Так по статистическим данным, показатели оклада для данной профессии составляет:
Если рассматривать заработок специалиста в зависимости от региона ведения профессиональной деятельности, то средние показатели будут немного отличатся и составлять: