Программа минимум: что должен знать начинающий C# программист
Авторизуйтесь
Программа минимум: что должен знать начинающий C# программист
Рассказывает Мош Хамедани, автор курсов по C# на Udemy
Мои студенты часто задают вопросы такого рода:
Мош, меня только что приняли на должность Junior C#-разработчик. Что ты посоветуешь? Что мне необходимо выучить?
Итак, если вы ищете первую работу в качестве C#-разработчика или недавно её получили, эта статья расскажет вам, какие навыки являются необходимыми. Я постарался объединить их в единый «путь», который подойдёт желающим разрабатывать как декстопные, так и веб-приложения.
Прежде чем я углублюсь в детали, я проясню кое-что: вы — джуниор, вам не нужно знать всё на свете! Никто не знает всего, даже матёрые разработчики. Мир программирования огромен и постоянно растёт. Поэтому каждый разработчик силён лишь в определённых областях, в зависимости от тех проектов, над которыми он работал.
Каждый навык будет сопровождаться одной или несколькими ссылками на полезные ресурсы.
Базовые навыки
Вне зависимости от выбранной сферы разработки существует несколько моментов, которые стоит знать.
Структуры данных и алгоритмы
Если у вас нет степени в Computer Science, я очень рекомендую потратить месяц на изучение структур данных и алгоритмов. Это основы программирования. Конечно, вы можете пропустить их и заняться веб-разработкой, но поверьте, разница между изучавшим этот вопрос программистом и пропустившим его заметна.
4 декабря, Онлайн, Беcплатно
Вы можете удивиться, но крупные компании наподобие Microsoft, Apple и Amazon уделяют на интервью много времени именно проверке знания структур данных и алгоритмов, а не ASP.NET 5 или WPF! Они просто хотят понять, можете ли вы мыслить, как программист.
Вот неплохая книга для начала изучения: Data Structures and Algorithms Made Easy
Если вы в чём-то не разобрались — не отчаивайтесь! Просто убедитесь, что вы поняли, что такое списки, стеки, очереди, деревья и хеш-таблицы, и умеете их реализовывать на чистом C#. Реализуйте несколько алгоритмов поиска и сортировки.
Базы данных
T-SQL — это язык запросов, используемый в SQL Server. Освойте функции SELECT, INSERT, UPDATE, DELETE, JOIN и GROUP BY.
Вот полезные материалы:
Когда вы работаете с РСУБД, то часто используете системы объектно-реляционного отображения для работы с объектами в базе данных. Существует много таких систем, но самой популярной является Entity Framework.
Материалы для изучения:
Веб-разработка
Создание веб-приложений кардинально отличается от разработки десктопных. Веб-приложение содержит как минимум две части: клиент, запускаемый в браузере пользователя (фронтенд), и сервер, обрабатывающий все действия пользователя в клиенте (бэкенд).
Поэтому все веб-разработчики делятся на 3 группы:
В зависимости от ваших предпочтений стоит выбрать один из двух путей. Full-stack-разработчики обычно более востребованы.
Фронтенд
Если вы собрались заняться фронтендом, то вам нужно познакомиться с основами HTML, CSS и Javascript.
HTML — это язык разметки веб-страниц. В отличие от языков программирования (таких как C#), у него нет логики. Для декорации нашей страницы мы используем CSS. И, наконец, JavaScript — язык, отвечающий за поведение веб-страницы.
Материалы для изучения:
Бэкенд
ASP.NET MVC — это доминирующий среди C#-разработчиков фреймворк для создания серверных веб-приложений. Для работы с ASP.NET MVC вам всё равно потребуется базовое знание HTML, CSS и Javascript. Поэтому я советую вам начать изучение с фронтенда и затем перейти к бэкенду, изучив весь спектр веб-разработки.
Вот моё руководство, в котором мы создадим простое приложение с использованием ASP.NET MVC5 и Entity Framework 6: A Step-by-Step ASP.NET MVC Tutorial for Beginners
Десктоп-разработка
Если вы хотите заняться разработкой приложений под Windows, вам понадобится отличный от предыдущего набор навыков (хотя и они, как ни странно, могут пригодиться). Большинство заданий потребует от вас знания XAML, WPF или Windows Forms.
Что должен знать Senior C++ Developer?
Оценить 1 комментарий
Опыт нужен. Хотя бы лет 5. В общем, сеньйор даже не столько должен хорошо уметь писать код, сколько видеть риски и принимать решения, которые точно не повредят проекту. Я думаю, С++ программера можно считать сеньйором, когда он способен принимать решения типа:
1. Выбор IDE, компилятора, версии языка.
2. Написать с нуля или взять готовое.
3. Юзать STL\Boost\MFC\ATL\Qt или нет. Если да — что лучше в данном случае и почему.
4. Стоит отрефакторить код или нет.
5. Написать самому\отдать Juniory
и т.д.
Советую найти работу — удаленную или на пол ставки. Студентов, готовых работать за 10-20к разбирают, как горячие пирожки. В связи с этим можешь сразу пойти на собеседование в 3-5 мест и найти наиболее интересное/удобное для тебя. Опыт и особые знания не нужны, главное — мозги.
Только (очень важно!) советую сразу искать место, где будет интересно работать после получения диплома. А также, где имеет место командная работа (в смысле — настоящая, с документацией, svn и тп) и желательно — иногда говорят на английском. Если к этому всему прибавить высоконагруженные проекты — вообще супер. К окончанию института уже будешь иметь и знания и продакшн-опыт.
Как проходит собеседование начинающего разработчика на С++: что нужно знать и как подготовиться
В разных компаниях собеседования проводятся по-разному в зависимости от стандартов, продуктов, позиций. Но есть базовые вещи, повторив которые, вы сможете подготовиться к любому собеседованию.
В этом посте я собрал подборку понятий и терминов, которые у вас могут спросить на собеседовании на вакансию Junior С++ разработчика, и описал, к чему в принципе вам стоит готовиться. Предупрежден — значит вооружен. Вкратце о себе: меня зовут Турмец, я работаю в Яндексе, параллельно учусь в Школе Анализа Данных и занимаюсь ревью кода на курсе «Разработчик С++» в Практикуме.
Мы опустим, как именно попасть на собеседование и предположим, что вы уже интересны компании как потенциальный работник и у вас уже назначена дата интервью.
Оценка soft skills
Первая часть собеседования — это знакомство и разговор о вашем образовании и прошлом опыте. Советую перед собеседованием пробежаться по своему резюме, повторить основные проекты и пройденные курсы, чтобы на самом собеседовании не пришлось судорожно вспоминать их.
Образование. Расскажите о том, где учитесь или учились. Если вы прошли дополнительные курсы в Практикуме, на Coursera или еще где-то, обязательно упомяните их. Также не стоит забывать о дополнительном офлайн-образовании. Если у вас в копилке есть какой-нибудь пройденный интенсив или достижения на олимпиадах по программированию, поделитесь и этим.
Предыдущий опыт. Рассказывая о своем опыте, не стоит скромничать, но и не нужно преувеличивать свои достижения. Некоторые люди не хотят показаться наглыми или невоспитанными и стесняются говорить «я написал», «я внедрил», «я спроектировал», но это ошибка. На собеседовании вам нужно на примерах показать, чем вы занимались и какую пользу это принесло.
Говорить нужно только правду, ведь интервьюер может углубиться в тему и задать пару вопросов о проекте. Вы должны быть способны ответить на уточняющие вопросы.
Если у вас мало опыта в коммерческой разработке, расскажите про учебные проекты, которые вы выполняли, pet-проекты, упомяните участие в хакатонах и конкурсах, профильных конференциях.
Помните, что важно рассказывать про опыт, который будет полезен для вакансии. Например, стоит рассказать о владении разговорным английским, но не стоит говорить, что вы ходили на курсы по дайвингу. Не связанные с вакансией вещи вы потом расскажете своим будущим коллегам на кофе-брейке.
В этом блоке важно показать, что вы готовы брать ответственность, умеете работать в команде и можете проявить инициативу.
Заранее продумайте, как вы ответите на такие вопросы.
Случались ли у вас провалы? Расскажите о самом большом из них. Ответ на этот вопрос покажет, как вы умеете рефлексировать над ошибками, какие выводы делаете после неудач.
Какими проектами вы гордитесь? Выберите один-два проекта и в деталях расскажите, как вы участвовали в них: в чем была сложность, как вы подошли к решению, какие проблемы возникали в работе, как вы их решали, какие получились результаты.
Какая была самая сложная ситуация, которую вам удалось разрешить? Ответ на этот вопрос покажет, готовы ли вы брать инициативу, насколько вы самостоятельны, умеете ли работать в стрессовой ситуации, не теряетесь ли в сложных условиях.
Оценка hard skills
В разных компаниях собеседования проводятся немного иначе, но чаще всего после знакомства вы перейдете к технической части. Она бывает разная, обычно это решение какой-то задачки и общение на тему алгоритмов и структур данных.
Еще могут быть вопросы, которые касаются специфики вакансии, например, если вы собеседуетесь на разработчика Qt, то вас спросят, что вы о нем знаете. Если предполагается работа над игровым движком, стоит ожидать вопросов по математике.
Задачи. Интервьюер предложит вам задачку легкого или среднего уровня, по типу такой. Скорее всего, вас попросят решить ее на бумаге или доске, но бывает, что можно решить и на компьютере в каком-нибудь простом текстовом редакторе.
Выслушав условие, не спешите писать код, уточните, верно ли вы поняли задачу, разберите ее на нескольких примерах с собеседующим, подумайте, какие подводные камни возможны, и по необходимости уточните условие. И только если вы уверены, что правильно понимаете задачу, приступайте. Хорошая практика — задавать вопросы по задаче, это показывает интервьюеру, как вы думаете над проблемой, насколько вы способны видеть ее узкие места.
Итак, вы точно поняли задачу, пора решать. В процессе решения рассуждайте вслух: так же как и с вопросами, в этот момент интервьюер делает выводы о вашем подходе к задаче. Я стараюсь идти по следующему пути при решении задачи: 1) предложить самое простое решение; 2) попытаться улучшить узкие места. Если чувствуете, что, скорее всего, сможете решить лучше, так и скажите: «Вот идея навскидку, но будет лучше». То есть идите от простого к сложному.
Давайте предположим, что вам досталась задачка сложного уровня и у вас нет идей. В этом случае снова задавайте вопросы, можете попросить подсказку. Помните, что просить помощи не значит провалить собеседование. Задавать вопросы — это нормально.
Вы придумали решение, что дальше? Нужно его проанализировать и написать. Проанализировать — это значит посчитать асимптотику по времени и памяти. То есть вы должны уметь спрогнозировать, насколько итоговая программа будет быстро работать и сколько памяти ей нужно. Хорошее решение предполагает оптимальное использование времени и памяти.
«Написать» означает, что вы должны реализовать ваше решение без багов, с корректным синтаксисом и адекватным кодстайлом. То есть программа должна компилироваться, правильно работать на всех возможных входах, код должен быть читабельным.
Если вы использовали какие-то алгоритмы из stl (стандартная библиотека шаблонов), вас тоже, скорее всего, попросят оценить, как быстро программа будет работать и сколько ей нужно памяти. Вы должны понимать, как работают функции, которые вызываете, даже если их написали не вы. Иначе вы не сможете подсчитать результирующую асимптотику вашего кода.
Для подготовки к этому этапу я рекомендую прорешать как можно больше задач на сайте leetcode.com — это сайт, на котором собраны сотни задач, похожих на те, что дают на собеседованиях. Вы решаете задачу, сайт автоматически проверяет решение и показывает скорость, с которой это решение выполняется. Кроме этого, на сайте можно обсудить решение с другими разработчиками.
Алгоритмы. Я составил список популярных алгоритмов, которые с большой вероятностью понадобятся на собеседовании. Вас могут спросить непосредственно о них, они могут использоваться в задаче.
Что должен знать junior С#?
Оценить 3 комментария
Подтяните теорию по реляционным БД. Ведь какие финансы без транзакций!) Вы должны хотя бы знать о таких понятиях, как изоляция транзакций, представлять в общих чертах как на SQL можно сделать какую-нибудь выборку с агренированием. Никто конечно в здравом уме не даст джуниору непосредственный доступ к сколь-либо значащим данным, отражающим реальные денежные балансы, но ваша осведомленность пойдет вам на пользу, иначе рискуете клепать интерфейсики ближайшие несколько лет. А, ну да, выясните, почему нельзя вот так считать проценты по кредиту:
ну это отдельная история.. Несмотря на обилие высокоуровневых инструментов, не мешало бы знать основы графики (цветовые модели, граф. конвейер, что такое вершинный шейдер), алгоритмы на графах, популярные структуры данных и основы геометрии (без матриц никуда, хоть стреляй).
И еще для всех направлений: станьте более-менее самостоятельным в вопросах деплоя. Вы должны в общих чертах представлять, что находится внутри дотнетовской сборки, как работает версионность и что может пойти не так. Ну и про NuGet я надеюсь вы уже знаете.
Из книжек, которые можно посоветовать одна из моих любимых это Троелсен. Достаточно качественно объясняет и легко чтобы сразу взять и въехать.
Ну и плюс все что выше описали, достаточно хорошие советы. Походите по ссылкам, почитайте статьи, посмотрите курсы. И самое главное если вы еще не начали, то начинайте учить английский. Грамматика в первую очередь. Банально составлять предложения это ОЧЕНЬ ВАЖНО. Вас никто не поймет если вы будете писать по-русски английскими словами, а вы будете если не возьметесь за грамматику сразу, наравне с программированием.
За подобные вопросы нужно интервьювера уволнять к х**м собачим.
Путь в программисты (С++)
Привет. С вами я. Мне нравилось боксировать и бегать на дальние дистанции, и думал я только о спорте, но выучился на моряка. Работал в авиации, а стал программистом С++ в 29. Расскажу, как так получилось.
О программировании к октябрю 2017 я знал ровно столько, сколько сейчас о квантовой физике- ничего. Абсолютно. «hello world»- даже не слышал о такой фразе. Время от начала обучения до трудоустройства — полтора года.
Почему решил расписать свое обучение?- потому что знаю по себе, как тяжело найти хорошую работу в СНГ. Мест, где есть карьерный рост, нормально оплачивается труд в инженерии и смежных областях я не встретил, везде ты просто рабочий, всем до одного места на твои амбиции, желание повысить квалификацию, как-то вырасти.
Особенно этот пост пишу с мыслями о земляках в Сибири и на Дальнем Востоке, так как там с хорошей работой тяжелее дважды, о людях с ограниченными возможностями, которые не могут жить полноценной жизнью не только из-за своих физических ограничений, но и из-за того, что у них нет возможности работать на нормальной должности и чувствовать себя уверенно в том, что завтра ты не пропадешь, ты нужен, тебя ценят. К слову, мой коллега имеет инвалидность по зрению и работает вполне успешно. Поэтому, для некоторых, я уверен, подойдет мой копи-паст учебы. Сразу опишу его, потом остальное.
Что нужно, чтобы начать: доступ в интернет (можно и не постоянный, просто загрузить страницу), старенький компьютер 10- летней давности подойдет, высшее образование для трудоустройства не обязательно для 30% вакансий в России, у меня оно есть с морским уклоном — закончил МГУ им. адм. Г.И.Невельского по специальности «техническая эксплуатация транспортного радиооборудования». И около года времени на учебу, если заниматься продуктивно. Не верьте обучалкам «стать программистом за 1-4 месяца», это невозможно. Работа программиста далеко не заканчивается на знаниях синтаксиса ЯП (язык программирования).
Помимо ЯП, нужен язык английский. Если вы не решили с чего начать, то с английского и начните.
Я повышал знания с помощью чтения и перевода текстов, использовал андроид приложение — Smart Book. И скачал игру на телефон, в которой много текста, переключил на английский и вот таким образом повышал словарный запас. Игра — Exiled Kingdoms.
10 октября 2017 года впервые наткнулся на «уроки С++», в первую неделю потратил часов 40.
Учёба. Шаг за шагом
За учёбой проводил от 2 до 10 часов в будние дни, в выходные и отпуск занимался мало, либо даже не вспоминал об этом.
Начал с этого сайта — там хорошие задачки.
Одновременно темы можно изучать и здесь.
Решил все задачи, кроме последнего уровня (там 3-4 только смог) — тут. Вообще, на этом сайте лучший список задач, а также хорошее объяснение тем.
Когда тема совсем до вас не доходит, то советую смотреть урок этого преподавателя. Отлично объясняет, поймет действительно любой. *не увлекайтесь видео уроками- бесполезно без практики.
В это время уже настал 2019 год, и я начал отсылать резюме прямо в новогодние праздники (ридер-переводчик еще не был написан).
Во время его написания я также увлекся реализацией своих STL контейнеров и умных указателей (после первого провального собеседования понял, что без 11 стандарта и глубокого понимания STL делать на собеседованиях нечего).
У меня были реализованы: вектор, одно связный список, двух- связный список, unique_ptr, shared_ptr, auto_ptr. И после того, как я покопался во всем этом, чувствовать себя стал увереннее намного на собеседованиях, сильно помогло.
Всё это залил на гитхаб (пользоваться гитом легко, но изучение может занять не малое время), в итоге, в резюме было следующее- позорный морской бой, «проект» ридер-переводчик, реализация STL + smart_pointers (только по STL и SmartPointers мне задавали вопросы, указывали ошибки, просили исправить их прямо на собеседовании, было интересно обсуждать. На остальные мои «писульки» никто внимания не обратил).
+ я немного, совсем поверхностно, старался изучить основные паттерны (на собеседовании вопрос о паттернах всегда был под звездочкой), устно мог рассказать про MVC, MVP (но различия объяснить не мог), и 3-4 основных порождающих паттерна- вот хороший сайт по паттернам. Этот ещё и красиво оформлен.
Также, я прослушал и законспектировал лекции по углубленному программированию.
И выучил около 15 различных сортировок (на самом деле знал наизусть 5- остальные только с помощью шпор).
Мне очень в изучении помогали два форума, пользуюсь ими и сейчас- cyberforum, evileg.
За всё время обучения лишь 6 раз обратился для разъяснения некоторых тем к частному репетитору С++ (около 1500р одно занятие), 5 из этих занятий были по Qt (туго он мне давался тогда и некоторое время после трудоустройства). После нового года я начал посещать курсы английского. В месяц на индивидуальные занятия английского тратил примерно 3000р.
По поводу Qt, если вы, как и я, решите его изучать и хотите к началу работы действительно иметь хорошее, пусть и поверхностное, представление, то советую разобраться в архитектуре модель/представление — model/view (кстати, не плохое будет начало для изучения паттернов MVC model/view/controller, MVP model/view/presenter). Эта архитектура- как бы упрощенный паттерн MVP.
Информация здесь. Её не так много, но у меня ушли месяцы на то, чтобы более менее уверенно пользоваться всеми благами Qt.
Ничего этого я не знал до трудоустройства, но советую вам изучить.
Резюме
Моё резюме в том виде, в котором оно попало на стол моему работодателю. Ничего в нём не менял, кроме ссылки на ГитХаб и номера телефона.
Резюме рассылал по всей стране, чтобы увеличить шансы трудоустройства. Собеседования все проходил по удалёнке. Но устроился в итоге без собеседования в городе проживания. Работодателя просто устроило то, что было в резюме.
Резюме во время поиска работы переписывал много раз.
Собеседования
С чем я подошел к этому этапу в IT — Стек знаний (а может куча?), что касаемо программирования: всё основное в ООП, 11 стандарт плюсов, STL, поверхностно Qt (не умел пользоваться даже сигнально/слотовыми соединениями), основные запросы SQL и git, паттерны, о которых писал выше.
Более подробно (переписываю то, что у меня на шпорах к собеседованиям было, на каждый пункт один-два листа): auto, decltype; forward; explicit; noexcept; mutable;
Из уроков об углубленном программировании, ссылку на которые давал выше- работа препроцессора, компилятора, компоновщика, память на низком уровне, виртуальная память, выделение памяти на стеке/куче, malloc, new, глобальная память, inline, особенности работы современных компиляторов в общих чертах- что часто ваш код компилятор представляет и парсит совсем в другой виде, а не который вы написали, особенности передачи объектов по указателю/ссылки/конст ссылки, исходя из этого- выбор того, как передавать объект, лямбда- функции, std::function, основное об кастах, friend, функторы, final, ромбовидное наследование, множественное наследование.
Это только то, что в шпорах и записной книжке.
Многопоточное программирование не понял совершенно (на паре собеседований спрашивали мои навыки в этом, я сразу отвечал «знаю немного теории, не пользовался»). STL контейнера понимал без проблем- это понятно, тк писал свои контейнеры, но умные указатели всё-равно использовать не умел, я просто хорошо знал теорию по ним и как они устроены внутри.
Этапы собеседования
Так как я отправлял резюме по всей России, то и собеседования, соответственно, проходили удаленно. Как это происходит: вам звонят и просят уделить минут 5-15, общаются с вами на общие темы и, если все хорошо, вы договариваетесь о техническом собеседовании — это 2 этапа, но может быть и больше. К назначенной дате обклеивал шпорами весь монитор стикерами с алгоритмами сортировок, на столе/полу/стене/кресле на 360 градусов вокруг были наклеены шпоры. В шпорах было всё + на коленях моя книжка с лекциями, на каждой странице я проклеил заметки- что на ней можно подсмотреть. К слову, шпорами пользоваться не успевал, можете их писать, но не использовать. Быстрее вспомнить, чем сориентироваться в этом хаосе.
Про мой уровень английского меня не спросили ни разу, но я и не стучался в компании, где требовался разговорный английский.
Все собеседования проходили в скайпе без видео (наверное, так совпало у меня, мне кажется, в большинстве случаев собеседования проходят с видео). Первые 20 минут вам расскажут о компании и вы о себе. Потом, с вами соединится тимлид и начнет терзать вас, с самого простого «что такое полиморфизм?, напишите функцию сложения двух чисел» и подобную базу, затем, внезапно, попросит в вашу примитивную функцию добавить какую-то логику и так будет всё усложняться в течении следующих минут 40-50. Всё это будет смешано с вопросами по теории. Далее, вам могут прислать тестовое задание, или же его могут прислать до собеседования, а может и не пришлют. Через недельку после собеседования, или прохождения тестов, будет обратная связь о результатах.
Про тест- задания: мне несколько раз на почту приходили задания от каких-то непонятных компаний, как потом я понял, это просто были определенные таски, решение которых зальют себе в проект после рефакторинга. Проще говоря, вам скидывают задание в надежде, что вы бесплатно поработаете (вроде- «распарсите сайт», вытяните оттуда-то такие-то данные и скомпонуйте их так-то). Но есть и действительно настоящие тестовые, я решал в DrWeb и еще в какую-то компанию… решал, но не решил.
О некоторых собеседованиях расскажу.
Второе собеседование
Мое второе собеседование проходило в Нижнем Новгороде. Мне очень понравилось, как они описали себя, их сайт, сфера их деятельности и те люди, с которыми я общался. К сожалению, знаниями я не дотянул, но в общем и целом был удовлетворителен. После этого собеседования связался с менеджером и объяснил, что мне понравился контакт с ними, их компания и я бы хотел получить второй шанс, чтобы сотрудничать с ними в дальнейшем. Мне дали контакты того, кто проводил у меня тех интервью (не тим лид), и я связался с ним по скайпу. Сначала, я попросил его помочь мне в обучении за деньги, чтобы он подготовил меня к собеседованию у них, он не согласился. Договорились на том, что он даст основные темы для изучения и будет время от времени мне подсказывать. Иногда, я связывался с ним, и он проводил мне небольшую лекцию. Его ник был Елоу-Пуки. Если ты читаешь это, я тебе очень благодарен, ты сделал процентов 20 моей подготовки к трудоустройству! Крепко жму руку, не забуду твоей помощи. После месяца обучения с ним было назначено следующее собеседование и только на нем я понял- вакансия не программиста, а тестировщика. Меня спрашивали о чем-то мне непонятном, я не ответил ничего, расстроился, сказал спасибо Елоу-Пуки и начал готовиться к следующему собеседованию. Вообще, не понятно, как меня готовили к плюсовому разработчику зная, что вакансия тестировщик. Странный момент, но было так, как было.
Третье собеседование
Третье собеседование (в Москву, то ли в Нижний Новгород) было отвратительным. У них была включена камера, и я их троих наблюдал за круглым столом. Сразу стало понятно, что с моим резюме ознакамливаются только сейчас, до этого они его не видели. После вопроса о моем возрасте все вопросы по технической части не поднимались выше 2+2, после того, как узнали, что мне скоро 30 на лицах появились ухмылки, короче, я сильно был зол и честно, если бы был у них в офисе в такой момент, то непременно сделал бы замечание «чего смешного?», а может и что-то жесткое. С трудом дотерпел до конца и прервал диалог во время стандартного «мы пере. (звоним, наверное)». Помню в тот вечер пробил рукой дверь в комнате. Их поведение было оскорбительным.
Пятое собеседование
Пятое собеседование проходило в Питер. Общались долго, наверное часа полтора. Получил большое удовольствие от вопросов, собеседующему действительно было важно докопаться до всех минусов в моих знаниях, спрашивал и низкоуровневую работу определенных моментов, и реализацию некоторых моих контейнеров, и указателей на гитхабе, просил исправить ошибки, некоторые моменты объяснял сам и я тут же записывал себе в черновик, чтобы не забыть. Через недели 2 был офер от них, но я так понял, что всё равно они не были уверены во мне на все 100, хотя, собеседование прошло гладко и я ответил на пару вопросов «со звездочкой».
Шестое собеседование
Мне позвонил Андрей (мой руководитель) и пригласил на собеседование. Я отпросился с работы на обеде, немного волновался (ведь с глазу на глаз я еще ни разу код не писал), но в целом был уверен, особенно, после предыдущего собеседования и зная, что у меня уже есть местечко. В руках у меня были все мои шпоры и книжка (зачем я это потащил с собой не знаю), а в итоге, мне просто рассказали о проекте, работе в целом и «когда сможешь выйти на работу?». В тот же день написал на увольнение. Выбрал работу в городе проживания, т.к. в начале небольшая зп, соответственно- потеря по деньгам и нужен съем квартиры, плюс с женой не хотелось совсем расставаться на долгий срок.
Остальные собеседования были просто неудачными, рассказать особо нечего, я плохо отвечал на вопросы и был красный, как помидор, из-за стыда.
Было также приглашение в intel Нижний Новгород, договорились на 19:00 для небольшого диалога по телефону. Позвонили мне в 18:20 примерно, когда я был за рулем, когда нажал «ответить» телефон завис, перезвонить не получилось, в назначенное время звонка также не поступило… ну, судьба значит. Написал им на мэйл об этой ситуации и попросил связаться еще раз, но мне не ответили.
Что хорошего в этой профессии?
Безграничный рост по квалификации, упереться в потолок не получится. Квалификационный рост конвертируется в финансовый. Со знанием английского открыты все двери. Комфортная атмосфера для работы. Ценят твоё рабочее пространство и не создают лишний шум, который отвлекает от работы- раньше у меня постоянно болела голова на работе, особенно напрягала музыка, отовсюду радио, а я люблю работать в тишине, теперь с этим проблем нет. Возможность работать удаленно, вот уже третий день карантина в регионе и я впервые на удалёнке- не плохо, иногда можно практиковать, но всё же удалёнка не моё, в офисе продуктивней, поэтому дома приходится перерабатывать, хотя, это же время тратится на дорогу в офис. Эта работа отлично подходит интровертам.
Плохого
Для меня только пару моментов- опыта мало, всё познается с трудом и постоянное чувство, что ты тупой тебя не покидает, поэтому приходится иногда перерабатывать (что меня не напрягает), чтобы наверстать задачи. Отсюда вытекает второй минус- уже два года с начала учебы я не тренируюсь практически- не всегда хватает времени, плюс сидячая работа, физически я убавил сильно.
О мотивации
Я не мотивировал себя абсолютно. Раньше, я постоянно мучал себя этими мотивациями, целями, ты должен не сдаваться, «лежать в сторону своей мечты» и прочим бредом!
На такой волне я не осуществил ни одной своей мечты и цели до конца, просто перегорал. А у меня, поверьте, было их так много. В этот раз всё было по другому. Не думал ни о какой цели, её будто бы не было, мотивации вообще для меня не существовало, было одно уверенное, спокойное- надо. И всё. Надо каждый день тратить на учёбу не менее 3х часов. На этой волне было легко эмоционально. Мне не представлялось это как будто ты должен влезть в лямки и тащить этот груз, или же пробиваться… нет. Ничего вообще внутри не было, я просто, просто учился, как в магазин ходить- это ведь не цель и мотивация для этого не нужна, просто шлёпаешь в магаз и всё. Вот и я — просто шёл.
Главное, что я усвоил из бокса и это помогло мне выучиться, и настроить себя именно так- побеждает тот, кто больше работает. Тот, кто ставит в ринге перед собой какие-то задачи, решает их, каждую секунду чем-то занят, а не просто там позирует, тот и побеждает. И это проецируется на всё в нашей жизни.
В заключение, хотел бы оставить этот ролик здесь «пока мы работаем, мы живём».